4809 يوما
ً
منذ تمرد المنشق علي محسن
ً

قصيدة (الــجــبــــال) للراحل الأسطورة محمد عبد الاله العصار
لحج نيوز
السعودية وكابوس الغباء السياسي
بقلم/ عبدالملك العصار
العالم يتكلم هندي !!
بقلم / عبدالرحمن بجاش
هادي ورقصة الديك
بقلم د./ عادل الشجاع
التهريب.. جريمة تدمر الفرد والمجتمع وخيانة بحق الوطن ..؟
بقلم/طه العامري
مابين الوطنية والخيانة ..
بقلم / طه عزالدين
نصيحتان في أذن المجلس السياسي الأعلى ومحافظ البنك المركزي بن همام
بقلم / عبدالكريم المدي
ما هو السر المخيف في هذه الصورة ؟
لحج نيوز/متابعات
فتاة تتحول لإله في نيبال لأن رموشها مثل البقرة
لحج نيوز/متابعات
طفلة الـ10 أعوام.. أنجبت طفلاً وانكشف المستور!
لحج نيوز/متابعات
فتيات اليابان غير المتزوجات لم يمارسن الجنس من قبل... لماذا؟
لحج نيوز/متابعات
ماذا يعني وجود "نصف قمر صغير" على أظافرك
لحج نيوز/متابعات
قبل عيدالأضحى .. لماذا حذرت سلطنة عمان النساء من استخدام الحناء السوداء ؟
لحج نيوز/متابعات
مصريّة تقتل زوجها بمساعدة عشيقها بعد أن ضبطهما في أحضان بعض في غرفة نومه
لحج نيوز/متابعات
لحج نيوز - نبيل افقيه

الجمعة, 14-ديسمبر-2012
لحج نيوز/صنعاء -
كشفت وثيقة رسمية قيام رئيس مجلس ادارة شركة التبغ والكبريت كمران – نبيل الفقية بتوظيف 3 من اقاربه وتعينهم مدراء في ادارات هامة (واحد منهم موظف في أمانة العاصمة براتب معتمد من الامانة والأخر في وزارة السياحة).
نص الوثيقة يوضح تفاصيل القرار الاداري رقم (73) لسنة 2012م والخاص بتوظيف الاخوة/

- توظيف وتعيين الاخ/ محمد يحي مصلح مهدي – مدير للادارة التجارية – راتب اساسي شهري 200,000 مائتان الف ريال.

- توظيف وتعيين الاخ/ عبدالله ناصر غشام – مساعد مدير التسويق – راتب اساسي شهري 200,000 مائتان الف ريال.

- توظيف وتعيين الاخ/ محمد احمد قاسم الدولة – مدير مكتب رئيس مجلس الادارة – راتب اساسي شهري 200,000 مائتان الف ريال.

ما يخالف قانون التوظيف لوزارة الخدمة المدنية ويخالف اللائحة الداخلية للشركة؟ يتمثل بما يلي:

اولا: قيام نبيل الفقية بتوظيف المذكورين ومنحهم راتب اساسي بواقع 200,000 مائتان الف ريال شهريا، بينما بداية المقطوع – الراتب الاساسي - لاي موظف يتم توظيفه في الشركة هو مبلغ 49,000 تسعة واربعون الف ريال فقط بحسب القرارات المنظمة لذلك في اللائحة الداخلية للشركة، تم رفعه مؤخرا الى 70,000 سبعون الف ريال.

ثانيا: هناك العديد من الموظفين يتجاوز عمرهم الوظيفي في الشركة 20 عاما ولم يصل راتبهم الاساس الى 150,000 مائة وخمسون الف ريال حتى اليوم.

فهل يعقل ان يتم توظيف اقارب الفقية ومنحهم مبلغ 200,000لكل واحد منهم راتب اساسي من اول شهر عمل بينما راتب من تجاوز عمله اكثر من 20 عام لم يتجاوز 150,000 !؟

كما تم التامين على مرتبات اقارب الفقية لدي شركة مارب للتامين.
للتعجب!: قام احد الموظفين في الادارة العامة ويدعى (عمار بشر) بطلب تسوية راتبه باضافة مبلغ 30,000 الى راتبه الاساسي اسوة بزملائة في الادارة ، وتجاوب معه رئيس مجلس الادارة من خلال التوجيه للمدير الادارى الاخ/ احمد الصادق - بتعديل راتب المذكور اسوة بزملائة، ولكن المدير الادارى رفض بحجة ان شركة التامين لن تقبل الزيادة؟

هذا التعسف والرفض من قبل المدير الاداري تطلب قيام الاخ/ عمار بشر و الاخ/ عمار الاشموري المسؤول المباشر له – بطلب مقابلة رئيس مجلس الادارة للتظلم اليه من / احمد الصادق.

ولكن المفاجاة كانت كبيرة وغير متوقعة!؟ فقد قام / نبيل الفقية بطردهم من مكتبه بعد تهجمه عليهم هو و المدير الإداري واتهامهم بالغباء.

فلماذا ترفض شركة التامين الزيادة الخاصة بالاخ/ عمار بشر ولم ترفض التامين على مرتبات اقارب نبيل الفقية (سؤال للاخ/ احمد الصادق).
ارسل هذا الخبر
إرسل الخبر
إطبع الخبر
RSS
إعجاب
نشر
نشر في تويتر

التعليقات:

الاسم:
التعليق:

اكتب كود التأكيد:


التعليقات
yemen1 (ضيف)
14-12-2012
Where is the government of Yemen, Where is Pasendweh?

موظف في كمران (ضيف)
14-12-2012
عليكم تحري الدقة حتى لاتفقدوا مصداقيتكم الاخوة المذكورين سابقا ليس لهم اي قرابة مع الفقية وهم من مناطق مختلفة لكنكم تبحثون حول تشوية صورة الفقية فقط لكن لن يفيد ذلك شيء



جميع حقوق النشر محفوظة 2009 - (لحج نيوز)